9. detsembril 2016 saatis Zhengheng 24 supereliitmeeskonda Guangdongi provintsi Huizhousse, et osaleda 3-päevases ja 2-ööses "veisekaupmehe võlukõne koolituslaagris", mida sponsoreeris Shan Reni teave."Kõnejõud on juhtimine" on selle "karismaatilise kõne koolituslaagri" teema.argument on tähtsam kui üheksa statiivi;kolm tolline keel on parem kui miljon kangelast.Zhenghengi aktsiate eesmärk on parandada kogu ettevõtte mainet ja konkurentsivõimet, parandades erinevate funktsionaalsete osakondade juhtide juhtimist, atraktiivsust ja veenmist.
Treening algab hommikuvõimlemisega kell 7.Pärast harjutust õpetab peremees kõigile, kuidas oma häält avada ja hääldusoskusi õpetada.Hea hääl on nende kõnevõime parandamise oluline relv.
Kuigi 8. detsembril oli teekond pikk, oli juba peaaegu varahommik, kui kõik hotelli jõudsid ja sisse registreerisid. Järgmisel päeval oli klassiruumis aga väga soe stseen.Zhengheng Co., Ltd. meeskond hindas seda õppimisvõimalust, keskendus tunni kuulamisele, tegi hoolikalt märkmeid, osales aktiivselt suhtluses ja vastas õpetaja küsimustele.Me kõik loodame õppimise kaudu parandada avaliku esinemise oskust, et julgeda rääkida, osata rääkida ja osata rääkida.
Kursus 9. detsembril kestis kella 22.30-ni. Koolijärgseks ülesandeks oli juhendaja määratud 3-minutiline kõneharjutus.Iga rühm viis läbi kõne PK.350 õpilase seast valiti välja kümme võitjat, kes saavad järgmisel päeval lavale minna ja juhendaja kommenteerida.Grupis PK paistsid silma Luo Hong ja Luo Maoliang Zhengheng Co., Ltd.-st, nad näitavad oma suurepäraseid kõnesid laval järgmise päeva kursuse alguses.Nad harjutavad ikka ja jälle õhtuti varahommikuni.
10. detsembril võitsid Luo Hong ja Luo Maoliang oma suurepäraste kõnede eest täieliku aplausi ning kõik osalejad meenutasid Zhengheng Power Co., Ltd.
Pärast tunde jätkasid kõik Zhengheng aktsiate liikmed sisekõnetreeningut ning kõik said võimaluse laval sõna võtta, üksteise järel aplausi ja naeru saatel.Kasv on õnnelik.Kõik Zhengheng Co., Ltd.-s osalejad jagavad seekord õpitud teadmisi kõigi ettevõtte kolleegidega ning nõuavad tööpraktika tugevdamist, et saavutada isiklikku kasvu, meeskonna kasvu ja ettevõttega edasiminekut!
Zhengheng järgib alati meeskonna loomise kontseptsiooni, et õppimine on produktiivsus.Selle koolituse seisuga on 2016. aasta kutseoskuste, võrkturunduse, tulemuslikkuse hindamise ja muudele kursustele saadetud osalema üle 100 inimese.
Postitusaeg: 26. oktoober 2021
